Se kilde til Type 3

Se også [[Type 1]], [[Type 2]], [[Type 3]], [[Type 4]], [[Type 5]], [[Type 6]], [[Type 7]], [[Type 8]], [[Type 9]]<br>

'''<big>UDRETTEREN</big>''' - '''Det effektive menneske'''
{| class="wikitable"
! '''HVAD''' !! '''HVORDAN'''
|-
| Andre kaldenavne || Motivatoren, Rollemodellen, Forbilledet, Kommunikatøren, Statussøgeren, "Den bedste"
|-
| Passion || Forfængelighed (Bedrag)
|-
| Dyd || Håb
|-
| Motivation || Vil gerne have succes – vil gerne ”i mål”
|-
| Frygt || Fiasko
|-
| Ubevidste budskaber fra barndommen || Det er ikke i orden at have dine egne følelser og identitet.
|-
| Kvaliteter || Udrettende - diplomatisk - aktiv - være på - organiseret - tilpasningsdygtig - dreven - selv-forbedrende - stolt - inspirerende - selvsikker - vedholdende - pragmatisk - parat - karismatisk - velanset - formålstjenlig - autentisk - varmhjertet - beskeden - selv-asccepterende
|-
| Mantra'er || 
|-
| Kendetegn || 
*De går efter målet
*Vil gerne i gang
*Minder lidt om 8’eren (3’eren går efter målet – 8’eren går efter/ser startlinjen)
*Er gode rollemodeller (oppe i niveau)
*”Sunde 3’ere” kan være svære at spotte
*3’ere deltager kun i noget, hvor de tror på at de kan vinde (de risikerer ikke at tabe)
*Har svært ved at tage kontakt til følelser
*”Svage 3’ere”: Målet helliger midlet
*”Stærke 3’ere”: Ressourcestærke/målrettede
*”Tyndfede” – de bør passe på deres krop
*Glemmer som oftest at passe på deres krop, da de ikke lytter til signalerne
*Har mange bolde i luften
*De når altid deadlines
*De udøver selvbedrag – mere end egentligt bedrag
*Har du ikke sagt tydeligt nej til en 3’er, har du sagt ja!
*Sunde 3’ere er en kamæleon på den gode måde; tilpasser sig situationen og skaber relationer (hvis de vil)
*I 3’ernes model af verden har de aldrig fiasko, kun succes
*De vælger deres kampe med omhu
|-
| Overbevisninger || 
|-
| Kropssprog verbal/nonverbalt || 
* De ser aldrig ud som om de er rigtig kede af det eller rigtig glade. Virker nærmest lidt neutrale og lette
* De er målrettede, effektive og inspirerende
* Typisk har de travlt pga. mange opgaver/projekter. Er meget ud-/vedholdende og over længere tid
* Deres kropssprog signalerer rastløshed; de er på vej og målrettede
* De er tidsfacister – gør andre opmærksomme på, at tiden er brugt
* De virker fattede og selvsikre men ofte lidt rødlige i huden
* Trækker vejret i brystet og ikke i maven
* Skuldrene kan være let hævet og de går oftest let fremoverbøjet
* De konkluderer også på andres sætninger, hvis der går for lang tid.
* De taler klart forståeligt og bruger konkrete eksempler
* Taler ”JEG”
* De hader at tale om fejltagelser, siger ikke rigtig noget, flygter eller taler om noget andet
* De har ofte et højt arbejdstempo og kan ofte nå det hele på kortere tid end andre typer
* De kan virke som ignoranter, når de møder mennesker, de ikke ”kan bruge til noget”
* De kan se stolte ud i hoved og krop, knejser lidt med nakken
* De kan opleves som utålmodige i både krop, mimik og tale, når de oplever andres inkompetence
* De ignorerer budskaber fra folk som er usikre
|-
| Påklædning || Tilpasset med image, bevidst tilpasset lejligheden, oftest har tøjmærket også en betydning og i givet fald må det gerne være synligt
|-
| Penge || Prestige, status, succes, image
|-
| Humor || Bruger humor om succes og målrettethed samt kompetencer
|-
| Hotte ord || Succes, vinder, målrettet
|-
| Not-ord || Alle ord der bremser, fiasko, tænke over det, sovepude
|-
| Blinde punkt || Utålmodighed med andre, som de kan oplever er inkompetente
|-
| Forsvarsmekanismer || Identifikation = sætte sig ind i rollen de er i
|-
| I samarbejde || De er igangsættende og spreder energi, har fokus på at nå målet og arbejder utrætteligt til opgaven er løst. De er engagerede, effektive og trives med at have mange bolde i luften på samme tid.
|-
| Kan du genkende følgende? || 
* Du identificerer dig med det du gør – ”du er hvad du gør”
* Du er optaget af mål, opgaver og resultater
* Det er vigtigt at være en succes – undgå fiasko
* Du har let ved at lukke af for dine følelser
* Du er god til at spille ”spillet” – målet helliger midlet
* Du har svært ved at slappe af og lave ingenting
* Du kan holde fokus i lang tid
* Du er god til at motivere andre
* Du yder en fantastisk arbejdsindsats
* Du er ofte optimistisk vedr. tid og du når altid deadlines
|-
| Bidrager med || 
* God til at planlægge
* Inspirerer andre med deres tempo/rollemodel
* Målorienteret
* Bidrager med succes
|-
| Konfliktpunkter || Når 3’ere er endt i en position, hvor de ikke har succes eller ikke fremstår professionelle, forsøger de at fjerne sig fra det eller lave om på målet, så de alligevel virker som en succes. Andre kan opleve, at 3’ere ikke er ærlige eller tilbageholder informationer om det, der ikke gik godt og kan tænke, at de går for hurtigt videre med næste mål eller opgave.
|-
| I konflikt || Løser det – finder en løsning og kommer videre
|-
| Basistriade 2-3-4 || 
* Det Følelsesmæssige Center
* De bor i ”Hjerteland”
* Det handler om fortid
* De er følemennesker
* Har et tema om skyld og skam
* Ønsker opmærksomhed og anerkendelse
* Har ofte styr på selvtilliden men mindre på selvværdet
* Deres skyld og skam handler om, at de ikke føler sig elsket og værdsat.
* Forvirret i følelserne
* I deres søgen efter anerkendelse planlægger og handler de i stedet for at mærke efter og lytte til, hvad deres egne behov er – dermed følger de i stedet den modetrend, andre har lagt som værende succesfuld
* Du bruger deres indlevelsesevne til at finde ud af, hvad andre har behov for og mener om dem, så de kan tilpasse sig både den enkelte situation og den enkelte person
* Skyld/skam over ikke at have præsteret nok og dermed ikke være en stor nok succes
* Deres følelsesmæssige tilstand virker på andre meget jævn og de anses ofte som værende rollemodeller – men man kan ikke altid mærke eller fornemme, om der er glade eller triste
|-
| Sociale triade || 
|-
| Harmonisk triade || 
|-
| 3'er med 2'er vinge || '''Ressourcefuld''': Hjælpsom – Her bliver de relations-skabende og empatiske. De er mere menneskeorienteret end opgaveorienteret. De er den planlæggende stræber og søger stadig succes og anerkendelse i relationen, når de skal hjælpe andre. Anerkendelse, værdi = succes.
'''Mindre ressourcefuld''': De bliver lovløse, ser og hører ikke andet end det, de selv vil. De ved, hvilke knapper de skal trykke på (andres ømme punkter)
|-
| 3'er med 4'er vinge || '''Ressourcefuld''': De er super rollemodeller, for de kan det de vil. De behøver ikke have prøvet det først, de skal bare høre og læse om præcis de vil, så kan de ofte gøre det i praksis. De går efter det unikke og er kreative og bliver mere emotionelle.
'''Mindre ressourcefuld''': De skaber splittelse, hemmelighedskræmmerier. De kan finde på at sabotere andres projekter, fordi andre ikke skal have succes, når de ikke selv har det. Handler om misundelse.
|-
| Med 9'er ben || 
|-
| Med 6'er ben || 
|-
| Andre bemærkninger || Som 3’er har man fokus på at nå sit mål. De har travlt, fordi de har mange opgaver og projekter de skal have overstået. De kan yde en fantastisk arbejdsindsats, også over længere tid, ofte på bekostning af fysiske behov og helbred. De er optaget af at vinde, undgå fiasko og har minimal kontakt med forventninger og de er gode til at begå sig i alle sammenhænge og på alle niveauer.
|-
| Muligt kendte 3'ere || Stein Bagger, Claus Riskjær, Agnes (Matador), Aksel Strøbye (Matador), Anders Fog, Robbie Williams
|}





tilbage til [[Enneagramtyper]]




[[kategori:enneagramtyper]]